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懂得你在为谁工作

时间:2019年09月12日

你在为谁工作?这仿佛是一个多余的问题。因为长期以来,很多人,非常根深蒂固地认为,企业是老板的,我们当然是在为老板工作!

从小到大,父母就一再告诫我们:学习不是为父母!我们都认同这个观点。那么,工作是为谁呢?我们工作的目的是什么呢?毫无疑问,是为了自己的生存。我们来到企业工作,目的都是为了赚取一份收人,养家糊口。所以,毋庸置疑,无论你在什么单位,在什么岗位,你都是在为自己工作。在人们辛辛苦苦甚至千方百计找工作时,每一个人都很清楚,这是要为自己找“饭碗”。但是,当人们进入企业之后,往往把自己最原始的“初衷”遗忘了,仿佛“为自己”的各种力已经完结,剩下的都是“为企业”了。这种思想上的迷失,导致人们言行上的“错位”:消极怠工、敷衍塞责等等,都是常见的表现形式。

确立为自已工作的思想认识,有助于我们转变长久以来被误导的工作观,有助于我们树立正确的理念,调整工作心态,规范我们的言行。始终保持头脑清楚,始终不忘工作是“为了谁”,始终明白自己所做的一切都是“表象上”为企业,“根本上”为自己。无论在单位还是面对社会,正确把持住自已的言行,利企利已,才是妥善处理自己和作相可关系的明智之举。

等价交换是商品社会的基本准则。有一句话说得很好工作的质量等于生活的质量。农民也有一句话叫做“人哄地皮,地哄肚皮”。两句话阐述了相同的道理:你怎样对待工作,工作就会以同样的方式回报你。在企业为我们搭建的生存平台上,“爱企如家”和“辛勤奉献”都不是唱高调,而是“君子爱财,取之以道”的智慧表现。为了谋求更加优质的生活质量,唯一的途径就是,以优异的工作质量,换取你所需要的报酬和地位。

我们虽然本质上都是在为自己工作,但并不是说在对待工作的态度上,在干与不干之间,干好干坏之间,可以任由自己随心所欲进行选择。因为我们的工作质量不仅仅次定着自己的生活质量,也关乎团队的绩效和企业的发展。我们所承担的T作,肩负着企业的信任和重托,托举着同事的生命安危,承载着太多人的期盼和梦想,影响着很多事情的走向。所以,是否努力工作,不仅仅牵扯自身的利益,还是关乎他人利益和企业兴衰的道德问题。


我们虽然都是在为自己工作,但人的价值不仅在丁此。工作是一个施展自己才能的舞台,我们的知识,我们的应变能力、决断能力、适应能力、协调能力等等都将在这一舞台上得到展示。除了工作、没有哪项活动能提供具有如此高度的充实自我、表达自我的机会。追求实现人生价值的体验,享受成就带给我们的自豪感,是人生美妙的精神食粮。

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